vor 4 Tagen

(Junior) Sales

Cognizant

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(Junior) Sales

(Junior) Sales
 
Mit rund 244.300 Arbeitnehmern ist Cognizant ein weltweit führender Anbieter von Informationstechnologie, Beratung und Services zur Auslagerung von Geschäftsprozessen. Wussten Sie, dass wir eine der am schnellsten wachsenden Firmen der Welt sind und wir fortlaufend in der Schweiz expandieren?
 
Bei Cognizant treffen Sie auf unternehmerisch denkende, innovative und kooperative Personen und Teams, die etwas bewegen wollen und bereit sind, dafür neue Wege zu gehen. Wir glauben an unser Konzept 'run better and run different' ? und genau das ist es, was uns antreibt.
 
Sind Sie bereit, sich mit uns auf den Weg zu Wachstum, Innovation und der Lieferung erstklassiger Services zu machen?
 
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir eine/n (Junior) Sales.
 
Ihre Aufgaben
 

  • Unterstützung des Vertriebs und Marketings im Aufbau von Beziehungen zu Entscheidungsträgern bei Zielkunden in den Sektoren Banking & Financial Services, Insurances, Life Sciences und Products & Resources.

  • Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses von der Akquisephase bis zum Vertragsabschluss.

  • Recherche und Identifikation von den relevanten Ansprechspartner bei Zielkunden. Sie sind als Kontaktperson die ?Speerspitze? für den Aufbau erster Kundenkontakte innerhalb unserer Zielgruppe von potentiellen Kundenunternehmen und präsentieren unser Leistungs- und Serviceportfolio.

  • Enge Zusammenarbeit mit dem dem Account Team, den involvierten Vertretern des ?onsite? und globalen Serviceline Teams bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen und Angeboten.

  • Unterstützung des lokalen Vertriebs- und Marketingteams in der Zusammenarbeit mit den Industrie und Serviceline teams zur Planung und Umsetzung von Kampagnen sowie Initiativen zur Generierung von Leads und Verkaufs-Opportunitäten.

  • Teilnahme an Cognizant Kunden- und Partnerevents zwecks Networking und der Akquise von neuen Kontakten.

  • Erstellen von Reports, Erledigung administrativer Aufgaben für den Vertrieb sowie Pflege des CRM-Systems.


Ihre Kompetenzen / Anforderungen
 
  • Wir wenden uns an dynamische, ambitionierte und offene Persönlichkeiten mit einer hohen Dienstleistungs Sales-Affinität.

  • Sie haben ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen und bringen erste relevante Berufserfahrung mit (bis zu 3 Jahren) oder verfügen über einen Lehrabschluss mit 5-6 Jahren Berufserfahrung im Sales im Dienstleisungsbereich.

  • Sie sind besonders kontaktfähig und der Umgang mit C-Level Kontakten fällt Ihnen leicht ? sie haben Freude daran neue Kontake zu knüpfen und Ihr physisches sowie auch online Netzwerk aktiv zu pflegen.

  • Sie verfügen über die Fähigkeit durch telefonische Akquise innerhalb von Unternehmen die richtigen Personen und Entscheidungsträger zu identifizieren und für sich zu gewinnen.

  • Sie konnten idealerweise erste Vertriebserfahrung im Grosskundenumfeld sammeln und möchten die erlernten Kenntnisse weiterentwickeln.

  • Sie haben ein grundlegendes Verständnis von Technology- und Service- und Beratungsdienstleistungen für Grossunternehmen.

  • Sie sind kommunikationsstark und bringen fliessende Deutsch- und Englischkentnnisse (mündlich und schriftlich) mit.

  • Sie haben Spass an einem internationalen sowie dynamischen Umfeld, sind ambitioniert und möchten etwas bewegen.
Fühlen Sie sich angesprochen? Wenn ja, dann bewerben Sie sich über unser Rekrutierungstool und laden Sie die vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, CV mit Foto, Arbeitszeugnisse, Diplome) hoch.
 
Besuchen Sie unsere neue Karriereseite: http://cognizantcareers.eu/ch_de.php
 
Cognizant steht für einen kompromisslosen Fokus auf Kundenzufriedenheit, technologische Innovationen, profundes Branchen- und Geschäftsprozess-Know-how und ein weltweites Netzwerk von Mitarbeitern. Unser Ziel ist es, die Zukunft der Arbeit auf den Weg zu bringen und Unternehmen mit neuen Technologien und innovativen Lösungen zu stärken. Das Unternehmen mit Hauptsitz im amerikanischen Teaneck, über 75 Entwicklungs- und Auslieferzentren weltweit und über 244.300 Mitarbeitern (Stand: 30. Juni 2016) ist im NASDAQ-100 und S&P 500 notiert, rangiert unter den Forbes Global 2000 und Fortune 500 und zählt zu den erfolgreichsten und am schnellsten wachsenden Unternehmen der Welt.