Wir suchen einen ambitionierten, motivierten und engagierten
Ihre Hauptaufgaben:
- Stärken der Kundenbeziehungen und Betreuung der Key-Accounts (inklusive Betreuung eines kleinen Verkaufsgebiets)
- Sicherstellen einer effektiven und effizienten Verkaufsorganisation inkl. Budgetverantwortung
- Personelle und fachliche Führung sowie Coaching von 2 Teamleitern und insgesamt ca. 13 Mitarbeitende im Innen- und Aussendienst
- Umsetzung und Weiterentwicklung der Firmenstrategie
- Strategische Lieferantenbetreuung inkl. Verhandlung von Preisen und Konditionen
- Laufende Markt- und Kundenanalysen
- Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen
- Marketingmassnahmen zusammen mit der Marketingabteilung generieren und umsetzen
- Pflege des breiten Produktportfolios
Sie bringen mit:
- Kaufmännische oder technische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Technik, BWL, Verkauf oder Marketing
- Erfahrene Führungspersönlichkeit im Verkauf von industriellen, technischen Investitionsgütern mit nachweisbarem Erfolg im nationalen Management
- Ihre Eigenschaften: durchsetzungsstark, lösungsorientiert, ausdauernd, motivierend, analytisch und teamfähig
- Deutsch als Muttersprache; Französisch / Italienisch von Vorteil
- IT-Affinität (MS-Office, ERP, CRM) mit Zahlenflair
Wir bieten:
- Dynamisches Umfeld in einer gesunden und soliden KMU
- Aufgestelltes und motiviertes Team
- Hybride Arbeitsweise möglich
- Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
- Moderne Arbeitsmittel und Infrastruktur
- Marktgerechte Entlöhnung und faire Sozialleistungen
Eintritt:
Sind Sie interessiert an dieser anspruchsvollen und selbstständigen Führungsaufgabe? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung per Email mit Foto an Frau Lorenza Egloff, Leiterin Personal.