Als Senior Strategie Manager:in bist du mit deinen Kolleg:innen für die Weiterentwicklung unserer Strategie sowie die Prüfung strategischer Fragestellungen zuständig.
Dein Aufgabenbereich
Du...
- prüfst strategische Fragestellungen und erarbeitest Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung
- begleitest die strategische Steuerung der Bank eng auf Basis der Unternehmensstrategie 2023+ und sorgst für die unternehmensweite Verankerung
- führst strategische Initiativen und/oder Strategiereviews
- identifizierst Opportunitäten für die Weiterentwicklung der Gesamtbank und unterstützt die Weiterentwicklung unserer Beteiligungen
- entwickelst die Strategiemanagementprozesse und -instrumente weiter
Dein Profil
Du...
- hast einen Hochschulabschluss (Fachhochschule / Universität) und mehrjährige Erfahrung im Strategiebereich, entweder in einem Strategie-/Projektbereich eines Finanzinstituts oder bei einer top Strategie-Beratung
- bringst fundierte Erfahrung aus der Finanz- oder Fintech-Branche mit
- zeichnest dich durch eine strategisch vernetzte Denkweise aus und überzeugst durch starke Auftritts- und Kommunikationskompetenz sowie Stakeholder Management Fähigkeiten
- bringst fundierte Erfahrung im Prüfen strategischer Fragestellungen und/oder Projektarbeit mit
- zeigst hohe Leistungsmotivation und begeisterst dich für die Auseinandersetzung mit neuen Themen und Fragestellungen
Was wir dir bieten
- Wir sind offen: Du wirst hier glücklich, wenn du mit uns weiterdenken und weiterkommen willst. Das allein zählt und deine Offenheit, im Team mit Menschen jeden Alters, Geschlechts, Religion, kulturellen Hintergrunds oder sexueller Ausrichtung zu arbeiten.
- Digital: Beim Megatrend Digitalisierung geben wir mächtig Gas. Wir treiben die Automatisierung unseres Geschäftsmodells voran, investieren in Technologien und passen unsere Organisation in Richtung agiler Arbeitsformen an.
- Ideenfreudig: Bei uns findest du ein innovationsfreudiges Klima vor und deine Ideen sind gefragt. Wir sind gross genug, um auch komplexe Themen anzupacken und gleichzeitig klein genug, damit du individuell viel bewegen und Wirkung erzielen kannst.
- Vorwärtsgerichtet: Wohl keine andere Bank bietet so viele Weiterbildungsmöglichkeiten wie wir. Das bestätigen unsere Mitarbeitenden auf Kununu. 4.2 Punkte gibt es im Kriterium Weiterbildung, das ist weit über dem Branchenschnitt.
- Locker: Unsere Kleidervorschriften sind ziemlich locker. Genauso wie der Umgang untereinander mit der herrlich unkomplizierten "du"-Kultur. Auch unser CEO ist für dich wie für alle anderen Kolleginnen und Kollegen einfach der "John".
- Flexibel: Wir bekennen uns zu maximal flexiblen Arbeitszeitmodellen. Wir sind offen für Home Office und Remote Work, dein Arbeitspensum lässt sich anpassen und wir sorgen für dein erfolgreiches Comeback nach einer Auszeit oder der Babypause.
- Mehr: Neben einem Branchenüblichen, fairen Lohn bekommst du bei uns mindestens 26 Tage Ferien, attraktive Zusatzleistungen und Vergünstigungen wie z.B. Reka-Geld und Familienzulagen und optimal ausgerichtete Versicherungsleistungen.
Hast du Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsprozess
Claudia Schär (Human Resources)
Tel. +41 61 925 80 50
Für fachliche Auskünfte
Stefan Jankovic (Corporate Development)
Tel. +41 61 925 84 24