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Leiter/in Entwicklung und Konstruktion

Network Selection AG
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Ostschweiz

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Leiter/in Entwicklung und Konstruktion

Unser Kunde, ein KMU in der Ostschweiz, gehört zu einer diversifizierten internationalen Industriegruppe mit Schwerpunkt auf High-End-Komponenten. Richtungsweisende Innovationen in Produktivität, Lebensdauer und Service entstehen aus Leidenschaft, damit hat sich das KMU zu einem erfolgreichen, global führenden Anbieter von Schlüsselkomponenten entwickelt. Die gewonnenen Erkenntnisse aus dem Kerngeschäft Textil haben es ermöglicht, dieses Know-how auf Anwendungen in anderen wachsenden Branchen anzuwenden. Im Zuge einer noch stärkeren Fokussierung auf die Kunden wird der Bereich Technik neu organisiert. In diesem Zusammenhang suchen wir eine fachlich versierte und menschlich vorbildliche Persönlichkeit als Leiter der Entwicklungsgruppen.

Ihre Zielsetzung: Zukunftsorientierte Gestaltung der Entwicklungs-  und Konstruktionsabteilung sowie Standardisierung der Entwicklungsprozesse zur effizienten Ergebnissicherung und weiteren Innovationen.

Ihre Aufgaben:
  • Steuerung und Realisierung von Produktentwicklungsprojekten von der Idee bis zur Verfügbarkeit des Produktes am Markt und aktive Mitarbeit beim Erstellen der Produkt-Roadmap und den entsprechenden Entwicklungsplänen
  • Technische Produktbetreuung über den gesamten Produktlebenszyklus zur Sicherung des Qualitätsversprechens gegenüber den Kunden
  • Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeitenden des Bereichs Produktentwicklung sowie deren Förderung und Weiterentwicklung
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Abstimmung, besonders mit dem Verkauf und der Produktion
  • Übernahme von Projektleitungsaufgaben (bis zu 50%) bei der Entwicklung neuer Produkte
  • Budgetverantwortung für die Entwicklungsabteilung

Ihr Profil:

  • Maschinenbaustudium (Uni oder FH) oder evtl. Grundausbildung als Maschinen- oder Polymechaniker und entsprechender Weiterbildung FH
  • Erfolgreiche Projektleitung von Entwicklungsprojekten in internationalen Projekten
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung und in der Führung von Entwicklungsteams
  • Innovatives Denken und „Hands-on“-Mentalität
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Mass an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kenntnisse mit 3D CAD (z.B. Solid Works)

Ihre Perspektive:

  • Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem erfolgreichen, mittelständischen, international tätigen Technologieführer
  • Ein Unternehmen, das sein Geschäft ausweitet und ständig auf der Suche nach neuen Tätigkeitsfeldern ist, mit der Ambition der Technologieführerschaft
  • Möglichkeit, zur Entwicklung und zum Wachstum des Unternehmens beizutragen
  • Sparringspartner des Leiters Technologie und des Management-Teams und für die Kunden
  • Vielfältige Kontakte bei internationaler Kundschaft, Fachgremien und Universitäten
  • Vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe mit hohem Mass an Gestaltungsfreiheit
  • Flache Strukturen und auf kurzen Entscheidungswegen können Sie schnell viel bewegen und erreichen

Haben wir Ihr Interesse wecken können? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Für eine erste telefonische Auskunft steht Ihnen Herr Markus Brunner unter der Nummer +41 44 344 40 97 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte über den Button “send CV”.