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SENIOR CONSULTANT / ASSESSOR/IN

Assess+Perform ag
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Zürich

2W

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Wir, die assess + perform ag, sind ein etabliertes, wachsendes Unternehmen, das massgeschneiderte Assessments, Management Audits, Management Development Beratungen und Coachings anbietet. Unsere Auftraggeber schätzen unsere klare Businessorientierung und die praxisorientierten Methoden und Tools, welche in all unseren Projekten schnell umsetzbar und wirksam sind. Im Zuge des Weiterausbaus suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die vielseitige und anspruchsvolle Funktion als

SENIOR CONSULTANT / ASSESSOR/IN

In dieser Funktion betreuen und akquirieren Sie Kunden und bringen sich im Kundenkontakt als Experte zum Thema Mitarbeiterbeurteilung und Mitarbeiterentwicklung ein. In den angebotenen Dienstleistungen verantworten Sie die unternehmensspezifischen Konzeptionen, Durchführungen und Nachbearbeitungen. Im Team entwerfen Sie aufgrund von Auftragsklärungen entsprechende Methoden, Tools und Abläufe der zu erbringenden Kundenlösungen. Gemeinsam mit den Projektverantwortlichen sind Sie ausserdem als Co-Assessor/in für die qualitativ hochstehende Durchführung von Assessments und die Erstellung von aussagekräftigen Assessmentberichten zuständig. Sie arbeiten beim Aufbau, bei der Pflege und der Entwicklung von nachhaltigen Kundenbeziehungen mit und verstehen es, als Dienstleister repräsentativ aufzutreten.
Sie sind mindestens 35 Jahre alt, verfügen über einen Fachhochschul- oder Universitätsabschluss in Psychologie, vorzugsweise mit Vertiefung in Arbeits- und Organisationspsychologie, und bringen mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung im Management-Development- und Assessment-Bereich mit. Sie verfügen über sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einer kreativen Denkweise. Mit den gängigen, wissenschaftlich anerkannten Persönlichkeits- und Managementanalysen sind Sie bestens vertraut. Als analytisch-scharfsinnig beobachtende Person geben Sie businessorientierte, präzise Statements zur Selektion bzw. Entwicklung ab und verstehen es, diese in schriftlich klarer Form adressatengerecht zu verfassen. Uns sind hohes Einfühlungsvermögen, ein vertrauensvoller und respektvoller Umgang mit Kunden und Kandidaten sowie eine passionierte und entwicklungsorientierte Haltung wichtig. Neben der Muttersprache Deutsch, in welcher Sie sich mündlich und schriftlich sehr gut ausdrücken, bringen Sie gute Kenntnisse in Englisch oder Französisch mit. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Sie schätzen es, am weiteren Aufbau einer dynamischen Unternehmung mitzuwirken? Wir bieten Ihnen dazu eine effektive Einarbeitung und die Basis für praxisnahe Weiterentwicklungsmöglichkeiten.


Auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an info@assessandperform.ch freuen wir uns. Für weitere Auskünfte zur Tätigkeit bei uns oder zu unserer Unternehmung steht Ihnen Thomas Schneider unter der Telefonnummer +41 44 366 64 95 gerne zur Verfügung.
assess + perform ag  Prime Tower  Hardstrasse 201  8005 Zürich
+41 44 366 64 44  info@assessandperform.chwww.assessandperform.ch