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Recruiter (m/w) 80-100%

Güdel AG
Langenthal

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"Work in FlowMotion" - mit intelligenten Technologien für Bewegung bringt Güdel den Flow in die industrielle Automatisierung. Unsere Unternehmung ist weltweiter Anbieter von Lösungen in den Bereichen Automation, Fertigung und Handling. Die Basis des Unternehmens liegt seit 60 Jahren im Engineering und in der Herstellung von Linear- und Antriebskomponenten. Mittels Integration von Steuerungstechnik werden eigene Portal-Roboter zu kompletten, kundenspezifischen Systemlösungen entwickelt.

 Um sich weiterhin erfolgreich den technischen Herausforderungen eines dynamischen Marktes zu stellen, suchen wir - an unserem Hauptsitz in Langenthal - im Bereich HR Management einen Teamplayer mit der richtigen Fachkompetenz als 

Recruiter (m/w) 80-100%

Ihre Hauptaufgaben
  • Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess (Stellenausschreibungen, Vorselektion, Durchführung von Interviews bis zur Anstellung)
  • Rekrutierung von offenen Positionen in allen Unternehmensbereichen
  • Optimale Nutzung von Job-Plattformen und Soziale Medien, wie LinkedIn, Xing etc.
  • Durchführung von Assessments und deren Besprechung bzw. Auswertung
  • Neue Trends im Bereich Recruiting verfolgen und entsprechend umsetzen
  • Entwicklung von Suchstrategien für Schlüsselpositionen
  • Erstellen von HR Statistiken im Bereich Recruiting
  • Mitarbeit bei Projekten, wie zum Beispiel Employer Branding etc.
Ihr Idealprofil
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsbildung
  • Erfahrung im Recruiting
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungskompetenzen
  • Motivierte, kompetente und verlässliche Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und unternehmerischem Denken
  • Effiziente Arbeitsweise mit digitalem Flair
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bietenIhnen eine interessante Tätigkeit in einem international ausgerichteten Familienunternehmen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zeichnen unsere Unternehmenskultur aus. Es erwartet Sie ein Tätigkeitsfeld mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung und dem nötigen Freiraum für Eigeninitiative.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen berücksichtigen.

Ansprechperson: Doris Zemp, Human Resources, +41 62 9199 690  

Information für Personalvermittler: Güdel nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab. Wir danken für Ihr Verständnis.

Güdel AG l Gaswerkstrasse 26 l Industrie Nord l 4900 Langenthal l Switzerland l +41 62 919 96 67 l www.gudel.com