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Leiter Spezialverträge (m/w/d)

Sympany
Basel

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Leiter Spezialverträge (m/w/d)

Sympany - Ihre erfrischend andere Arbeitgeberin
Seit über 100 Jahren setzen wir uns als Versicherung für Privatpersonen und Unternehmen ein. Wir bieten sowohl Kranken- und Unfallversicherungen als auch Sach- und Haftpflichtversicherungen an. Unser Hauptsitz befindet sich nur einen Katzensprung vom Bahnhof Basel SBB entfernt.

Sympany setzt sich für ein gleichwertiges Miteinander der Geschlechter, Generationen und Kulturen ein. Wir sind alle per Du, nehmen gemeinsam an Sportevents teil, treffen uns am Tischkicker und feiern Mitarbeiteranlässe. Das schweisst zusammen. Möchten Sie auch zur Sympany Familie gehören? Das bieten wir Ihnen ausserdem:

Als Leiter oder Leiterin Spezialverträge verantworten Sie einen wichtigen Bereich unserer holistischen Vertriebsstrategie. Sie entwickeln Sympany Produkte und Dienstleistungen im Bereich Spezialverträge weiter und sorgen für die stete Optimierung bestehender Prozesse. Sie verfügen über Führungserfahrung und es gelingt Ihnen unterschiedliche Zielgruppen für sich zu gewinnen? Kommen Sie zu uns! Es erwarten Sie moderne Anstellungsbedingungen inklusive Möglichkeiten zu Homeoffice sowie mobiler Arbeit.
So bringen Sie sich ein:
  • Erarbeiten, Implementieren und Optimieren von Prozessen im Bereich Spezialverträge
  • Entwickeln von neuen und ergänzenden Produkten und Dienstleistungen
  • Verantworten des Neukundengeschäfts sowie der Pflege bestehender Partnerschaften zu Produktprovidern als Key Account Manager
  • Leiten und Verantworten von (Teil-) Projekten
  • Koordinieren der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
  • Personelles und fachliches Führen des Teams Spezialverträge
Das zeichnet Sie aus:
  • Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung und/oder Weiterbildung mit einer höheren Fachausbildung im Vertrieb, Management oder Leadership.
  • Sie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Versicherungsbranche mit.
  • Sie besitzen gute Kenntnisse des schweizerischen Versicherungsmarktes und mit den Gesetzesgrundlagen für grenzüberschreitende Krankenversicherungen sind Sie vertraut.
  • Sie konnten bereits Erfahrung im Führen und Motivieren von Mitarbeitenden sammeln und sind versiert im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen.
  • Sie denken analytisch und besitzen ein gutes Urteilsvermögen.
  • Sie sind fliessend in Deutsch in Wort und Schrift, Ihr Englisch ist verhandlungssicher. Weitere Sprachen sind von Vorteil.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen
Philipp Zeller, Recruiting Partner
+41 58 262 38 17
LinkedIn

Urban Rast, Leiter Grenzgängergeschäft & Spezialverträge
+41 58 262 47 60