HR Payroll & Administration Lead 80 - 100 % (w/m/d)

Arbeiten, wo andere Ferien machen. Unsere Auftraggeberin steht für erstklassige Erlebnisse und nachhaltige Entwicklung im Herzen der Schweizer Alpen.
Die Andermatt Swiss Alps AG plant, realisiert und entwickelt die Ganzjahresdestination im Dorfteil AndermattReuss. Seit 2009 entstehen dort hochwertige und exklusive Apartmenthäuser, Hotels und Residenzen. Zur Gruppe zählen die renommierten Hotels The Chedi Andermatt und Radisson Blu Hotel Reussen, der 18-Loch Championship-Golfplatz sowie die preisgekrönte Andermatt Konzerthalle. Verbunden mit einem starken Engagement prägt die Andermatt Swiss Alps AG die Region Uri als zentraler Arbeitgeber. Wir wurden beauftragt, eine fachlich wie menschlich überzeugende Persönlichkeit als

Payroll Manager 80 – 100 % (w/m/d)
zu finden.In dieser vielseitigen Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für das Salärwesen (Payroll), die Sozialversicherungen, das Zeitmanagement sowie die zentralen administrativen HR-Prozesse von rund 200 Mitarbeitenden innerhalb der Andermatt Swiss Alps AG. Mit der direkten Vorgesetzten Chief HR & Communication Officer und dem HR-Team arbeiten Sie Hand in Hand zusammen. Sie sind zentrale Ansprechperson für die Koordination mit dem externen Payroll-Dienstleister und stellen sicher, dass die Salärabrechnungen korrekt und fristgerecht erfolgen. Zudem stehen Sie Führungskräften und der Unternehmensleitung beratend zur Seite, wenn es um lohnrelevante oder HR-technische Fragestellungen geht. Sie erstellen regelmässig Lohn- und HR-Reports und verantworten die Pflege und Weiterentwicklung der bestehenden HR-IT-Systeme. Darüber hinaus wirken Sie auch bei der Umsetzung von HR-Initiativen und Projekten mit.

Wir wenden uns an eine dienstleistungsorientierte HR-Fachperson mit Berufspraxis in einer vergleichbaren Funktion – vorzugsweise mit Schwerpunkt Payroll in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld. Sie verfügen über eine Weiterbildung im Bereich Human Resources und/oder Sozialversicherungen und setzen Ihre fundierten Kenntnisse in Abacus sowie Ihre sehr guten MS Office-Skills gezielt im Alltag ein.Dank Ihrer Fach- und Sozialkompetenz, Ihrer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie Ihrer Zahlenaffinität behalten Sie auch in intensiven Phasen den Überblick. Sie denken vernetzt, handeln lösungsorientiert und überzeugen durch Diskretion, Aufgeschlossenheit und Teamgeist.Ihr Hauptarbeitsort befindet sich in Altdorf. Bis zu 2 Tage können Sie im Homeoffice arbeiten – die restliche Zeit gestalten Sie flexibel.Sprachkompetenzen: Deutsch und gute Englischkenntnisse.

Spricht Sie diese verantwortungsvolle und einzigartige Tätigkeit in einem vielseitigen, internationalen Umfeld an? Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung und freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt: Rosmarie Lienert-Zihlmann
Corinne Häggi

Inserat als PDF

LinkedIn Jörg Lienert AG

JÖRG LIENERT AG LUZERN
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CH-6003 Luzern
Telefon 041 227 80 30
www.joerg-lienert.ch