Jurist*in Sozial- und Sicherheitsdirektion (70 - 80 %)

Juristische Fragestellungen sind für Dich mehr als Rechtsanwendung – Du prägst Lösungen für die Stadt Luzern von morgen.

Deine Aufgaben

• Im Zentrum Deiner Tätigkeit steht die Beratung der Dienstabteilungen in rechtlichen Fragen mit Schwerpunkt Verwaltungsverfahren, Pflegefinanzierung, familienergänzende Kinderbetreuung und Einbürgerungen.
• Du verfasst und prüfst Stellungnahmen sowie Vorlagen zuhanden des Stadtrats und des Parlaments.
• Du wirkst aktiv an Gesetzgebungsprojekten und der Weiterentwicklung rechtlicher Grundlagen mit.
• Du vertrittst die Stadt Luzern vor Behörden und Gerichten, bis hin zum Bundesgericht, und sorgst für rechtssichere Lösungen.
• Als Teil des Stabs leitest Du Projekte, koordinierst übergreifende Vorhaben und unterstützt die Stabschefin in strategischen und operativen Aufgaben.

Dein Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften (MLaw oder lic. iur.).
• Dein beruflicher Leistungsausweis umfasst Verwaltungsrecht und Projektmanagement.
• Du analysierst komplexe Sachverhalte schnell, denkst vernetzt und setzt auf lösungsorientierte Ansätze.
• Mit Deiner adressatengerechten Beratungskompetenz überzeugst Du unterschiedliche Anspruchsgruppen – ob intern oder extern.
• Du arbeitest gerne im Team, hast eine hohe Sozialkompetenz und drückst Dich stilsicher und präzise in deutscher Sprache aus.
• Du verstehst politische Zusammenhänge und agierst sensibel in einem dynamischen Umfeld.

Der Stab der Sozial- und Sicherheitsdirektion ist die Drehscheibe der Direktion mit ihren über 500 Mitarbeitenden. Wir koordinieren, informieren, organisieren und unterstützen in Projekten und Rechtsfragen.

1900 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.