Mitarbeiter/in Kreditabwicklung

• 80 - 100 %
• Basel
• ab 01.06.2026
• Festanstellung

Du willst mehr als nur einen Job? Werde Teil eines Teams, das mit echter Begeisterung, hoher Leistungsbereitschaft und Verantwortungsgefühl die Zukunft gestaltet. Dann komm zur Bank WIR.

Unser Team in der Abteilung Credit Operations sucht per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung eine motivierte und erfahrene Persönlichkeit, die eine Leidenschaft für effiziente Kreditprozesse und exzellenten Kundenservice mitbringt.

• Kreditmitarbeiter/in: Du übernimmst die ganzheitliche Abwicklung von Kreditgeschäften, insbesondere im Bereich Hypotheken. Deine Verantwortung erstreckt sich von der Vertragsausstellung bis zur Limitenaussetzung.
• Abwicklung von Kreditgeschäften: Du verantwortest die umfassende Abwicklung von Hypotheken, Kautionen und Kontokorrent-Limiten, einschliesslich neuer Kreditanträge und Mutationen bestehender Fälle wie Erhöhungen, Verlängerungen, Saldierungen etc.
• IT-Systempflege: Du kümmerst dich um die Datenerfassung und Pflege der IT-Systeme wie Finnova, CRM, etc. und bereitest Dossiers für die Schlusskontrolle auf.
• Kommunikation mit internen und externen Stellen: Du hast schriftlichen und telefonischen Austausch mit Ämtern, Notaren, Versicherungsgesellschaften, Vorsorgeeinrichtungen, Drittbanken und internen Kundenberatern.
• Prozessoptimierung: Du stellst einen reibungslosen Prozessablauf sicher und bringst dich aktiv mit Verbesserungsvorschlägen ein.

• Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Aus- und Weiterbildungen.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Kreditgeschäften, insbesondere im Hypothekenbereich.
• Du sprichst fliessend Deutsch, idealerweise auch Französisch und/oder Italienisch.
• Du erreichst gesteckte Ziele dank deiner selbständigen und qualitativen Arbeitsweise.
• Du bist ein Teamplayer und zeichnest dich durch einen hohen Qualitätsanspruch und Verantwortungsbewusstsein aus.
• Du bist eine belastbare und verlässliche Persönlichkeit.

Weil Arbeit eben nicht alles ist im Leben: Dank unserer 40-Stunden Woche ist deine Work-Life-Balance garantiert.

Wir haben zwar keine eigene Kantine, aber hungern musst du trotzdem nicht. Du erhältst jeden Monat 180 CHW (Anteil gemäss Arbeitspensum) und kannst damit z.B. zu Mittag essen.

Damit du schnell und bequem an deinen Arbeitsplatz kommst, bekommst du von uns ein vergünstigtes U-Abo des Tarifverbunds Nordwestschweiz (TNW).

Unsere offenen und modern gestalteten Arbeitsplätze fördern die Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Teams und schaffen eine gemeinschaftliche Atmosphäre.

Bei einem 100%-Pensum kannst du bei uns bis zu 50% im Homeoffice arbeiten, als Grenzgänger bis zu 40%.

Du willst dich persönlich oder beruflich weiterbilden? grossartig! Das unterstützen wir gerne - via Coaching oder interne und externe Weiterbildungsangebote.

Caroline Balzer
HR Business Partner
Tel: 061 277 93 63