Spezialist:in Personalentwicklung, 60%

Das Schweizerische Rote Kreuz ist die grösste humanitäre Organisation der Schweiz. Das SRK Kanton Bern setzt sich im ganzen Kanton für mehr Menschlichkeit ein. Rund 800 Mitarbeitende und rund 2400 Freiwillige engagieren sich in den Bereichen Entlastung, Gesundheitsförderung, Bildung und Integration. Mehr Informationen finden Sie unter: www.srk-bern.ch.

Das Servicezentrum umfasst die Abteilungen Finanzen, Human Resources und Informatik sowie den Immobilien- und Liegenschaftsdienst. Die Abteilung Human Resources ist verantwortlich für die strategische Planung, Rekrutierung, Entwicklung und Betreuung der Mitarbeitenden des SRK Kanton Bern.

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir per sofort für eine befristete Vertretung bis Dezember 2026 eine erfahrene und kompetente Persönlichkeit im Stundenlohn als

• Sie analysieren aktuelle Entwicklungsbedarfe und entwickeln daraus bedarfsgerechte Lern- und Entwicklungsangebote für Mitarbeitende und Führungskräfte.
• Sie konzipieren, planen und realisieren Lern- und Entwicklungsformate wie Trainings, Workshops und weitere Personalentwicklungsmassnahmen. 
• Sie setzen Personalentwicklungsangebote operativ um und entwickeln diese bedarfsgerecht weiter.
• Sie gestalten zielgruppenspezifische Programme für Führungskräfte und entwickeln diese weiter.
• Sie erstellen und bearbeiten die erforderlichen administrativen Unterlagen im Zusammenhang mit den Personalentwicklungsangeboten.
• Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen sowie externen Bildungsanbietern zusammen

• Sie bringen fundierte Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Evaluation von Lern- und Entwicklungsformaten mit.
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Organisationspsychologie oder über einen HR-Fachausweis mit einer Weiterbildung im Bereich Personalentwicklung.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise über gute Französischkenntnisse.
• Sie verfügen über eine digitale Affinität um zeitgemässe Lern- und Entwicklungsangebote eigenverantwortlich zu gestalten und umzusetzen.
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und mit einem hohen Mass an Organisationsgeschick
• Sie schätzen den bereichsübergreifenden Austausch.
• Sie sind von Vorteil mit aktuellen Leadership-Ansätzen, Themen der Führungskultur sowie dem rollenbasierten Arbeiten vertraut.

Wir bieten Ihnen eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit attraktiven Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Gerne bin ich für Sie da. Frau Paloma Torres, Leiterin Human Resources, per Mail an paloma.torres@srk-bern.ch.Jetzt bewerben