Teamleitung Personalberatung RAV

Departement für Wirtschaft Soziales und Umwelt, Amt für Wirtschaft und Arbeit, Regionales Arbeitsvermittlungszentrum

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Beratung im Spannungsfeld Arbeitslosenversicherung: Zusammen mit Ihrem Team ist es Ihr Ziel, Menschen rasch und dauerhaft in den Arbeitsmarkt zu integrieren. Im Spannungsfeld Aktivieren, Fördern und Kontrolle sind Sie für die Umsetzung des Arbeitslosen- und Arbeitsvermittlungsgesetzes verantwortlich.

Führung und Weiterentwicklung: Sie und Ihre rund zehn Personalberater/innen erbringen eine bedarfsgerechte, ziel- und wirkungsorientierte Beratungsdienstleistung und Sie sorgen mit den idealen Führungsinterventionen für die personelle Weiterentwicklung.

Konzeptionell und Organisatorisch: Sie sind Mitglied des Kaders und bringen sich aktiv sowohl konzeptionell als auch organisatorisch ein. Sie leiten Projekte, engagieren sich in der strukturellen Neuorientierung des RAV und tragen zur fachlichen Optimierung bei.

Netzwerk: Sie fördern die kooperative Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.

Erfahrung: Sie sind aufgrund Ihres Werdegangs und/oder Ihrer Ausbildung dazu befähigt, ein Beratungsteam anzuleiten sowie weiterzuentwickeln und bringen eine hohe personelle und fachliche Führungskompetenz mit.

Persönlichkeit: Sie können komplexe Sachverhalte rasch erfassen und sind es gewohnt, strategisch und im Rahmen von bestehenden Strukturen durchaus auch quer und kreativ zu denken. Sie sind sehr belastbar und verlieren auch in stressigen Phasen Ihren Humor nicht.

Ausbildung: Sie verfügen über eine tertiäre Ausbildung oder vergleichbar – idealerweise mit einem Fokus auf Human Resources, Beratung oder Projektmanagement. Berufserfahrung im Kontext der Arbeitslosenversicherung ist von Vorteil.

Sprache: Sprachkenntnisse in englischer Sprache mind. auf Level B2 werden erwartet, jede weitere Sprache ist willkommen.

Das Amt für Wirtschaft und Arbeit (AWA) gehört zum Departement für Wirtschaft, Soziales und Umwelt und ist die zentrale Stelle des Kantons für alle Fragen rund um Unternehmen, Stellensuche und Arbeitsmarkt. Es fördert Innovationen, entwickelt neue Konzepte und sorgt für einen fairen und transparenten Gesetzesvollzug. Dazu arbeitet das AWA eng zusammen mit anderen Dienststellen des Kantons, des Bundes sowie privaten Organisationen.

dank einem professionellen Care Management und einer hundertprozentigen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während des gesamten Arbeitsverhältnisses.

Wir unterstützen Sie dabei bestmöglich mit Gleitzeit, Teilzeit und Homeoffice bis hin zu Jahres- und Vertrauensarbeitszeit sowie Jobsharing-Möglichkeiten.

Wir unterstützen Ihr berufliches Vorankommen mit einer Vielzahl von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über alle Lebensphasen hinweg.

Fragen zur Funktion

Marco Primo Micheluzzi

RAV-Koordinator/Abteilungsleiter RAV

Tel. +41 61 267 51 19

Fragen zu Ihrer Bewerbung

Benjamin Gelencser

HR Business Partner

Tel. +41 61 267 85 53

Etwas ist all unseren mehr als 11’000 Mitarbeitenden gemeinsam: Sie engagieren sich am Puls der Stadt, indem sie unterstützen, befähigen, lenken, gestalten und schützen. So tragen sie mit ihrem Einsatz jeden Tag dazu bei, Basel-Stadt lebens- und liebenswert zu machen. Genauso vielfältig wie unsere Aufgaben sind unsere Mitarbeitenden sowie Ihre Möglichkeiten. Willkommen im Team des Kantons Basel-Stadt!