Spezialist:in Nachhaltiges Anlegen (80% - 100%)

Dein Aufgabenbereich

Du...

• verantwortest gemeinsam mit anderen Teams wie dem Portfoliomanagement und dem Research die Integration des BLKB-Nachhaltigkeitsansatzes in den Anlageprozess
• erstellst ESG-Reports, entwickelst die ESG-Anforderungen weiter und optimierst Prozesse
• erarbeitest aktuelle Themen für das Sustainable Investment Gremium z.B. zu Ausschlusskriterien, Active Ownership und Nachhaltigem Anlageuniversum
• begleitest den Know-How Transfer in die Bank
• unterstützt die Kundenberatenden bei vertieftem Kundeninteresse am Thema "Nachhaltiges Anlegen"

Dein Profil

Du...

• verfügst über eine abgeschlossene Bankausbildung, eine höhere Fachschule oder Hochschulstudium
• besitzt vertieftes Know-How in ESG-Konzepten und deren Verwendung im Asset Management Kontext
• verfügst über ein sehr gutes Zahlenverständnis und technisches Know-How
• hast idealerweise erste Erfahrungen im Portfoliomanagement gesammelt und möchtest dich zukünftig in diese Richtung entwickeln
• hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir dir bieten

• Flexibel: Wir bekennen uns zu maximal flexiblen Arbeitszeitmodellen. Wir sind offen für Home Office und Remote Work, dein Arbeitspensum lässt sich anpassen und wir sorgen für dein erfolgreiches Comeback nach einer Auszeit oder der Babypause.

• Digital: Beim Megatrend Digitalisierung geben wir mächtig Gas. Wir treiben die Automatisierung unseres Geschäftsmodells voran, investieren in Technologien und passen unsere Organisation in Richtung agiler Arbeitsformen an.

• Ideenfreudig: Bei uns findest du ein innovationsfreudiges Klima vor und deine Ideen sind gefragt. Wir sind gross genug, um auch komplexe Themen anzupacken und gleichzeitig klein genug, damit du individuell viel bewegen und Wirkung erzielen kannst.

• Vorwärtsgerichtet: Wohl keine andere Bank bietet so viele Weiterbildungsmöglichkeiten wie wir. Das bestätigen unsere Mitarbeitenden mit sackstarken Punkten im Kriterium Weiterbildung auf Kununu.

• Locker: Unsere Kleidervorschriften sind ziemlich locker. Genauso wie der Umgang untereinander mit der herrlich unkomplizierten "du"-Kultur. Auch unser CEO ist für dich wie für alle anderen Kolleginnen und Kollegen einfach der "John".

Hast du Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsprozess
Claudia Schär (Human Resources)
Tel. +41 61 925 80 50

Für fachliche Auskünfte
Dominik Pfoster (Sustainable Asset Management)
Tel. +41 61 925 83 15