Chef monteur en construction métallique
Accès Personnel SA
- 2/6/2026
- 100%
- Executive position
- Temporary
Chef monteur en construction métallique
Accès Personnel recrute et reconnaît tous les talents!
Mandatés par un de nos clients de référence dans le secteur de la construction métallique, nous recherchons un(e)
Véritable pilier du chantier, vous êtes celui qui transforme les plans en structures solides et durables. À la tête de votre équipe, vous coordonnez, organisez et faites avancer les projets avec précision et fierté du travail bien fait.
Votre profil :
Parce que votre talent mérite plus qu’un simple job, nous offrons :
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif de poste et vous souhaitez vous investir dans un environnement dynamique.
Transmettez-nous votre dossier complet!
À très vite!
Nous offrons à nos candidats délégués en mission :
• Des missions enrichissantes : Travaillez sur des projets variés et stimulants au sein d’entreprises de renom.
• Un accompagnement personnalisé : Bénéficiez d’un suivi régulier et de conseils pour optimiser votre expérience en mission.
• Des opportunités de développement professionnel : Accédez à des formations continues et développez vos compétences.
• Une rémunération attractive : Profitez d’un salaire compétitif et de divers avantages sociaux.
• Un environnement de travail : Stimulant et collaboratif
• Un environnement de travail flexible : Adaptez vos horaires et lieux de travail selon les besoins de la mission et vos préférences.
• Un réseau professionnel étendu : Élargissez votre réseau en collaborant avec des professionnels de divers secteurs.
• Une collaboration active : avec une équipe dynamique dotée d’un savoir-faire technique et de compétences-métier pointus
• Discrétion absolue : garantie, date d'entrée immédiate ou à convenir
Mandatés par un de nos clients de référence dans le secteur de la construction métallique, nous recherchons un(e)
Chef monteur en construction métallique
Vos missions et responsabilités :Véritable pilier du chantier, vous êtes celui qui transforme les plans en structures solides et durables. À la tête de votre équipe, vous coordonnez, organisez et faites avancer les projets avec précision et fierté du travail bien fait.
- Préparer et organiser les chantiers de montage
- Encadrer et motiver une équipe de monteurs
- Superviser le montage de structures métalliques (charpentes, passerelles, escaliers, garde-corps, ouvrages industriels)
- Garantir la qualité, les délais et la sécurité sur site
- Être l’interlocuteur terrain entre le bureau technique et le chantier
Votre profil :
- Formation de constructeur métallique CFC ou formation jugée équivalente
- Excellente lecture de plans
- Leadership naturel et esprit d’équipe
- Sens des responsabilités et autonomie
- Goût du travail en extérieur et des défis techniques
Parce que votre talent mérite plus qu’un simple job, nous offrons :
- Un rôle clé sur des projets variés et ambitieux
- Une grande autonomie et des responsabilités valorisantes
- Une équipe dynamique et soudée
- Des conditions attractives et une réelle reconnaissance du savoir-faire
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif de poste et vous souhaitez vous investir dans un environnement dynamique.
Transmettez-nous votre dossier complet!
À très vite!
Nous offrons à nos candidats délégués en mission :
• Des missions enrichissantes : Travaillez sur des projets variés et stimulants au sein d’entreprises de renom.
• Un accompagnement personnalisé : Bénéficiez d’un suivi régulier et de conseils pour optimiser votre expérience en mission.
• Des opportunités de développement professionnel : Accédez à des formations continues et développez vos compétences.
• Une rémunération attractive : Profitez d’un salaire compétitif et de divers avantages sociaux.
• Un environnement de travail : Stimulant et collaboratif
• Un environnement de travail flexible : Adaptez vos horaires et lieux de travail selon les besoins de la mission et vos préférences.
• Un réseau professionnel étendu : Élargissez votre réseau en collaborant avec des professionnels de divers secteurs.
• Une collaboration active : avec une équipe dynamique dotée d’un savoir-faire technique et de compétences-métier pointus
• Discrétion absolue : garantie, date d'entrée immédiate ou à convenir