Chefärztin / Chefarzt

Per Ende Oktober 2029 wird unsere Chefärztin in Pfäfers pensioniert. Um eine sorgfältige und vorausschauende Nachfolgeregelung sicherzustellen, besetzen wir diese Schlüsselposition frühzeitig. Während einer Übergangsphase ist ein Co-Chefarzt-/Chefärztinnenmodell mit klar definierten Verantwortungsbereichen vorgesehen. In dieser Zeit erfolgt eine strukturierte Einarbeitung sowie eine enge Zusammenarbeit mit der aktuellen Chefärztin.

Pfäfers

nach Vereinbarung

Deine Aufgaben

• Du übernimmst im Rahmen der Nachfolgeplanung die Co-chefärztliche Leitung der psychiatrischen Klinik Pfäfers und arbeitest eng mit der aktuellen Chefärztin zusammen.
• Du initiierst, steuerst und begleitest Entwicklungs- und Veränderungsprozesse auf insbesondere mit Blick auf die Klinik Pfäfers und bringst gleichzeitig deine Expertise wirkungsvoll in das Gesamtunternehmen der Psychiatrie St.Gallen ein. Dabei förderst du eine konstruktive, bereichsübergreifende Zusammenarbeit in personellen, organisatorischen und medizinischen Belangen.
• Neben deiner Führungsfunktion bist du klinisch tätig und betreust einen klar definierten Behandlungsbereich.
• Du führst die Weiterbildungsstätte der Kategorie A in der Erwachsenenpsychiatrie und bist aktiv in der Rekrutierung, Aus- und Weiterbildung von ärztlichen und psychologischen Fachkräften.
• Du vertrittst die Klinikärztinnen und -ärzte sowie die Psychologinnen und Psychologen in internen und externen Gremien und engagierst dich aktiv in der Vernetzung.
• Du bist Mitglied der Klinikdirektion Pfäfers und kannst deine Ideen und Expertise aktiv in die Weiterentwicklung der Klinik einbringen. Zudem bringst du dein Wissen in standortspezifischen und standortübergreifenden Projekten ein.

Dein Profil

• Du bringst die nötige fachliche Kompetenz und Leidenschaft mit, die Klinik Pfäfers sowie die Psychiatrie St.Gallen gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln und nachhaltig zu stärken.
• Du hast einen Facharzttitel für Psychiatrie und Psychotherapie oder eine von der MEBEKO anerkannte äquivalente Weiterbildbildung und Berufsausübungsbewilligung.
• Du hast mehrjährige Berufserfahrung und Führungserfahrung in einer psychiatrischen Einrichtung und eine abgeschlossene Dissertation.
• Du hast bereits eine Führungs- oder Managementweiterbildung abgeschlossen. Ein Schwerpunkttitel oder eine Habilitation sind von Vorteil.
• Du engagierst dich mit Freude für die Weiterbildung von ärztlichen und psychologischen Mitarbeitenden und zeichnest dich durch eine ausgeprägte Bereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit aus.
• Du bringst ausgeprägte Leadership- und Führungskompetenz mit und kombinierst unternehmerisches Denken mit einer effizienten und strukturierten Arbeitsweise.
• Du bist eine engagierte und sozialkompetente Persönlichkeit mit einer hohen Teamorientierung und Motivation.
• Du verfügst über eine gute Vernetzung in der schweizerischen Gesundheitsversorgung.

Dein Lohn

Deine Kontaktpersonen

Gordana Heuberger-Aleksic

Direktorin Pfäfers

+41 58 178 61 96

gordana.heuberger@psychiatrie-sg.ch

Eva Rubi

Leiterin HR Consulting

+41 58 178 16 06

eva.rubi@psychiatrie-sg.ch

Über uns

Mit rund 1'400 Mitarbeitenden stellen wir an unseren neun Unternehmensstandorten gut zugängliche, persönliche und wirkungsvolle psychiatrische Behandlungen und die Betreuung von erwachsenen Menschen in den Kantonen St.Gallen und Appenzell Ausserrhoden sowie im Fürstentum Liechtenstein sicher.

Bewerbungsprozess

Online bewerben

Wir sind digital unterwegs und setzen uns für Nachhaltigkeit ein, daher freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung über unsere Homepage.

Bestätigung per E-Mail

Sobald deine Bewerbung online bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Empfangsbestätigung per E-Mail zugestellt. Wir freuen uns, dich anhand deines Dossiers kennenzulernen und prüfen, ob deine Qualifikationen, Fähigkeiten und du als Person zur ausgeschriebenen Stelle und zur Psychiatrie St.Gallen passen. Danach melden wir uns bei dir.

Vorstellungsgespräch mit HR und Fachbereich

Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die Psychiatrie St.Gallen, die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.

Einladung zum zweiten Gespräch

In der zweiten Runde möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von Ihnen machen und gemeinsam mit Ihnen herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem erhalten Sie die Möglichkeit, Ihr künftiges Team kennenzulernen.

Mündliche Zusage

Sie erhalten von uns eine telefonische Zusage, wenn wir uns nach dem zweiten Gespräch für Sie entscheiden und fragen bei Ihnen nach, ob auch Sie weiterhin von uns überzeugt sind. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir Ihren Vertrag.

Der Vetrag

In den darauffolgenden Tagen senden wir Ihnen per Post den Vertrag im Doppel zu. Mit dem Vertrag erhalten Sie auch relevante Informationen zu Ihrer Anstellung.

Preboarding

Zwischen der Annahme der Stelle und dem ersten Arbeitstag können Sie als neue Mitarbeiterin oder neuer Mitarbeiter bereits auf relevante interne Informationen zugreifen. So können Sie sich ein differenziertes Bild des Unternehmens machen und sich bereits auf den Job vorbereiten.

Erster Arbeitstag

Am ersten Tag erwartet Sie ein Onboarding in Ihrem neuen Team und mit weiteren Kolleginnen und Kollegen. Sie richten sich am neuen Arbeitsplatz ein und schaffen sich einen Überblick über Ihre nächsten Aufgaben. Zudem erhalten Sie Ihren individuellen Einführungsplan, der Ihnen dabei hilft, sich schnell zurechtzufinden.