Das Amt für Justizvollzug besteht aus den Abteilungen Vollzugs- und Bewährungsdienste, Gefängnisse sowie dem Massnahmenzentrum Kalchrain.
Die Vollzugs- und Bewährungsdienste setzen sich aus den 3 Bereichen "Administration", "Bewährungsdienst" und "Straf- und Massnahmenvollzug" zusammen. Die Hauptaufgabe der Abteilung liegt dabei in der gesetzeskonformen Durchsetzung strafrechtlicher Sanktionen wie auch angeordneter Betreuungsmandate.
Pensum 80 - 100 %
Ihre Aufgaben:
- Fall- und Entscheidungsverantwortung im Bereich von Freiheitsstrafen inkl. besondere Vollzugsformen
- Fall- und Entscheidungsverantwortung strafrechtliche Massnahmen betreffend inkl. TKR
- Vertretung der operativen Abteilungsbereiche (BWD & SMV) in selbstständigen Nachverfahren wie auch im verwaltungsrechtlichen Instanzenzug
- Eigene Prozessverantwortung in der Durchsetzung von strafrechtlichen Sanktionen und zur Opferinformation
- Mitarbeit in der Qualitätssicherung und in Projekten auf Stufe Ressort und Abteilung
- Unterstützung der Amts- und der Abteilungsleitung im Sinn einer Stabsfunktion (Mitarbeit an Rechtsetzungsarbeiten, Verfassen von Vernehmlassungen und von Stellungnahmen, Abklären juristischer Fragestellungen)
Wir erwarten:
- Abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium inkl. 3 Jahre Berufs- und Praxiserfahrung im Justizvollzug, bei Gericht, in der Anwaltschaft resp. in der Verwaltung
- stilsicherer Ausdruck in Wort und Schrift – insbesondere in der juristischen Argumentation und Rhetorik – sowie sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office, Juris von Vorteil)
- Spezialisierung im Strafrecht, Branchenkenntnisse im Justizvollzug und Anwendungskenntnisse im Bereich des Risikoorientierten Sanktionenvollzuges erwünscht
- Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären Team & zur Mitwirkung in der Organisationsentwicklung
- eine wissbegierige, lern- und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Interesse an der Mitwirkung und an der Weiterentwicklung des Justizvollzuges
Wir bieten Ihnen:
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zu fachlichem und persönlichem Wachstum
- eigene Prozessverantwortung und aktiven Einbezug in die Organisationsentwicklung und -gestaltung
- ein eingespieltes Team
- zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Für weitere Auskünfte/Fragen richten Sie sich gerne an:
MLaw Reto Kropf, Abteilungsleiter, T: 058 345 34 70
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