Zur Ergänzung unseres Leitungsteams suchen wir per 01. Juni 2026 oder nach Vereinbarung eine*n
Leiter*in Services (80% bis 100 %)
In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Position führen Sie den gesamten Bereich Services mit den Themenfeldern HR, Administration, IT, Digitalisierung und Marketing. Sie tragen die Verantwortung für die organisatorische und personelle Weiterentwicklung dieser Querschnittsbereiche.
- Sie verantworten sämtliche HR-Prozesse. Zudem beraten Sie Führungspersonen in personalrelevanten Fragen und gestalten das Arbeitgebermarketing aktiv mit.
- Sie führen das administrative Team mit zwei Mitarbeitenden, steuern die Ein- und Austrittsprozesse von Kindern, Jugendlichen und Schüler*innen und begleiten IV-Abklärungen sowie berufliche Eingliederungen administrativ. Sie koordinieren die Kommunikation mit Eltern, Behörden und weiteren Anspruchsgruppen.
- Sie stellen gemeinsam mit dem externen Dienstleister einen sicheren und zweckmässigen IT-Betrieb sicher. Sie fördern digitale Lösungen und sorgen für klare Strukturen in IT-Prozessen und Benutzerrechten. Zudem verantworten Sie relevante Datenplattformen.
- Sie pflegen den Aussenauftritt (Website, Social Media, Broschüren), verfassen Texte und unterstützen die Öffentlichkeitsarbeit sowie die Beziehungspflege zu Partner*innen und Behörden.
- Sie wirken aktiv im Leitungsteam mit, übernehmen die Budgetverantwortung im Bereich Services und bringen sich in übergeordnete Themen ein – etwa in die Weiterentwicklung von Abläufen, die interne Zusammenarbeit oder die Erarbeitung gemeinsamer Grundlagen.
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung in BWL, HR oder IT (mindestens auf Stufe Fachausweis) sowie eine fundierte Führungsausbildung. Dank Ihrer mehrjährigen Erfahrung in einer vergleichbaren Drehscheibenfunktion – idealerweise im Bildungs- oder Sozialbereich – sind Sie versiert in der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von Prozessen. Der sichere Umgang mit digitalen Tools und Office-Umgebungen ist für Sie selbstverständlich, ebenso bringen Sie vertiefte Kenntnisse im IT-Betrieb mit. Redaktionelle Sicherheit sowie Freude an Kommunikation runden Ihr Profil ab.
Das ist speziell an dieser Stelle – das bieten wir
Die Position richtet sich an eine integrative, lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Selbstorganisation, Belastbarkeit, Umsetzungskraft und einem Gespür für klare Strukturen und wirksame Prozesse. Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, bereichsübergreifend denken und in einer lebendigen Organisation mitgestalten möchten, erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und kollegialer Arbeitskultur.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Auf unserer Website sunneschyn.ch erfahren Sie mehr über uns. Bei Fragen steht Ihnen Andreas Gyger, Gesamtleitung, gerne zur Verfügung (033 439 67 33). Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung per Mail an Andreas Gyger (andreas.gyger(at)sunneschyn.ch).