So gestaltet sich der Berufsalltag
- Strategische und operative Leitung des Medizincontrolling-Teams
- Schnittstelle zwischen medizinischen und pflegerischen Teams der Kliniken und administrativen Bereichen (Finanzcontrolling, Ertragsmanagement und Medizinscher Codierung)
- Weiterentwicklung von medizinisch organisatorischen Prozessen und Versorgungsstrukturen
- Systematische Analyse von diversen Statistiken, sowie Erstellen von Reports unserer medizinischen Leistungsdaten
- Kostenkontrolle, Analysieren von Kostenabweichungen und Erarbeitung von Vorschlägen zur Kostenoptimierung
- Mitgestaltung des strategischen Portfoliomanagements inkl. Planung der ambulanten und stationären medizinischen Leistungen
- Mitarbeit an strategischen Projekten
- Vertretung des Spitals in externen Gremien
Kompetenzen und Potenzial
- Ausbildung im medizinischen Bereich oder Finanzen mit Erfahrung im Schweizer Gesundheitswesen
- Weiterbildung zum/zur Medizincontroller/in
- Führungserfahrung von Vorteil
- Ausgeprägtes Zahlenflair sowie hohe Affinität rund um die Themen Digitalisierung und Business Intelligence
- Analytische, vernetzte und unternehmerische Denkweise
- Belastbare, zuverlässige, proaktive und gewinnende Persönlichkeit mit hoher Sozial- und Kommunikationskompetenz
Unser Kontakt bei Fragen
Dr. med. Dietmar Krämer, Leiter Medizinische Standards & Entwicklung, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 400 66 12.
Weitere Stellen
Auf und davon: mind. 5 Wochen Ferien, Treueferien, 11 bezahlte Feier- und Brückentage Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeitmodell, Jahresarbeitszeiten, Home Office Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
Kantonsspital Baselland
4410;4101 Liestal;Bruderholz