Globale Markterschliessung mit KI für das Gesundheitswesen, Stakeholdermanagement für 200+ Aktionäre sowie das Etablieren neuer Ländergesellschaften fordern unser Führungsteam für die nächste Entwicklungsphase unseres Schweizer KI-Startups - wir suchen deshalb agile und belastbare Unterstützung:
Mit künstlicher Intelligenz für die Radiologie adressieren wir Schwachstellen des Gesundheitswesens in allen Ländern dieser Welt. Wir helfen, Diagnosefehler zu reduzieren, Wartezeiten zu verkürzen und Kosten zu senken.
Unser in der Schweiz entwickeltes und durch Teams auf mehreren Kontinenten mitgetragenes Produkt wurde dieses Jahr behördlich zugelassen und erschliesst derzeit die internationalen Märkte.
Finanziert durch über 200 Schweizer Aktionärinnen und Aktionäre und getragen durch das 13-köpfige Kernteam in der Deutschschweiz initiieren wir nun Wachstumsschritte im In- und Ausland.
Dazu sucht unser Führungsteam Verstärkung in allen Aspekten der Unternehmensorganisation und -führung:
- Finanzen
- Organisation von Buchhaltung und Finanzen.
- Beschaffung und Pflege von Planungsinformationen für die Budgetierung.
- Kommunikation mit 200+ Aktionären, Abwicklung von Kapitalerhöhungen, Pflege des Aktienregisters.
- Marketing und Verkauf
- Marktbeobachtung und Mitbewerberanalyse, Vor- und Nachkalkulation von Produktions- und Vertriebskosten, Investitionen, Umsätzen und Margen.
- Koordination und Controlling der internationalen Vertriebs- und Kooperationspartner.
- Organisation der Pflege von Kundenbeziehungen durch Verkäufer und Vermittler sowie des entsprechenden Vertragswesens.
- Ausbau und Pflege der technischen Kunden- und Partner-Supportorganisation.
- Formulieren und Sicherstellen konsistenter, gesetzes- und regulationskonformer Fakten und Botschaften für alle internen und externen Kommunikationskanäle unserer Organisation.
- Organisation und Management
- Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung unseres ISO-basierenden Qualitätssystems.
- Weiterentwicklung betroffener betrieblicher Prozesse hinsichtlich des geplanten Wachstums.
- Koordination von rechtlichen Abklärungen, Verträgen und Verfahren mit Behörden, Zulassungsstellen und weiteren externen Partnern.
Ausserdem:
- Bedingt durch unser kleines Team und unsere flache Hierachie legen wir grossen Wert auf selbständiges Wirken in wohldefinierten Verantwortungsbereichen.
- Fehlerfreie mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch und Englisch in einem akademisch geprägten Umfeld setzen wir voraus.
- Arbeitsort ist grundsätzlich das Home Office. Wir treffen uns täglich in Videocalls sowie teamweise wöchentlich persönlich in einem Shared Office (Regus - wir nutzen verschiedene Standorte in der Deutschschweiz, wo auf Wunsch auch ein fester Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt werden kann)
- Unsere Mitarbeitenden und Geschäftspartner sind über den Globus verteilt, weshalb der Präsenzbedarf für diese Rolle zeitzonenbedingt nicht immer regelmässig ist.
Diese Stelle kann jederzeit angetreten werden.