Die GS Swiss PCB AG ist weltweit führende Herstellerin von hochminiaturisierten und hochzuverlässigen Leiterplatten, welche insbesondere in der Medizintechnik und bei anspruchsvollen Industrieanwendungen eingesetzt werden. Mit unseren Produkten verbessern wir die Lebensqualität auf der ganzen Welt. In Küssnacht tragen täglich über 190 Mitarbeitende zu unserem Erfolg bei.
Für die Abteilung Infrastrukturmanagement suchen wir folgendes Profil:
Mitarbeiter/In Infrastruktur 100%
Das sind Ihre Aufgaben:
- Instandhaltung, Wartung und Störungsbehebung unserer Infrastruktur und Produktionsanlagen
- Ansprechperson von Servicestellen und Handwerker
- Mitarbeit und Prävention von Störungen
- Technische und qualitätsbezogene Probleme lösen
- Mitverantwortlich für die Einhaltung der Auftragstermine
- Mitarbeit in Projekten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker EFZ oder vergleichbare Qualifikation
- Bereits Erfahrung im Unterhalt von Maschinen
- Sie haben gute PC Kenntnisse (MS Office)
- Sie sprechen und schreiben fliessend Deutsch
- Teamplayer, proaktiv und lösungsorientiert
- Selbständiges Arbeiten gewohnt
Benefits - das erwartet Sie
Flexible Arbeitszeiten Bei einer Standardarbeitswoche von 42 Stunden können die Mitarbeitenden flexibel +50 oder -30 Stunden kumulieren.
Ferien Fünf bis sechs Wochen Ferien pro Jahr, je nach Alter.
Bezahlte Feiertage Die Mitarbeitenden erhalten für alle 14 im Kanton Schwyz anerkannten Feiertage bezahlten Urlaub.
Home-Office Mitarbeitende in Verwaltungspositionen können bis zu zwei Tage pro Woche von zu Hause aus arbeiten.
Unbezahlte Ferien Mitarbeitende haben Anspruch auf zwei Wochen unbezahlte Ferien pro Jahr. Längere unbezahlte Ferien können auf Anfrage vereinbart werden.
Mutterschaftsurlaub Standardleistung: 14 Wochen bei vollem Lohn
Erweiterte Leistung: 16 Wochen volles Salär nach fünf Dienstjahren
Vaterschaftsurlaub Standardleistung: Zwei Wochen bei vollem Lohn
Erweiterte Leistung: Drei Wochen volles Salär nach fünf Dienstjahren
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freut sich unser HR-Team auf Ihre elektronische Bewerbung. Es werden nur komplette Bewerbungsdossier (Bewerbungsschreiben mit CV, Arbeitszeugnisse) berücksichtigt.
Petra von Rickenbach
Tel.: +41 41 854 48 11
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