Bereichsleitung Wohnen und Tagesstruktur / Mitglied der Geschäftsleitung (80-100%)
Setzen Sie Ihre Führungserfahrung in einem Umfeld ein, das Sinn stiftet und Wertschätzung lebt! Es erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und hohem Handlungsspielraum.
Bereichsleitung Wohnen und Tagesstruktur / Mitglied der Geschäftsleitung (80-100%)
Gestalten Sie mit – auf Augenhöhe Als fachliche Leitung des Bereichs Wohnen und Tagesstruktur setzen Sie Impulse, bringen Ihre Ideen ein und arbeiten partnerschaftlich mit einem engagierten Team zusammen. Gemeinsam entwickeln Sie die Angebote weiter, gestalten Prozesse aktiv mit und schaffen spürbaren Mehrwert für die Menschen, die Sie begleiten.
Ihr Beitrag macht den Unterschied Sie wirken an strategischen, konzeptionellen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen der Stiftung mit, bringen Ihre Perspektiven ein und prägen die Weiterentwicklung des Wohnbereichs – stets im Einklang mit der kantonalen Behindertenstrategie. So tragen Sie entscheidend dazu bei, dass die Angebote qualitativ hochwertig, bedarfsgerecht und zukunftsorientiert bleiben.
Deshalb bewirken Sie Grosses:
- Als Teil der Geschäftsleitung treiben Sie die strategische sowie operative Weiterentwicklung bestehender Angebote und Prozesse voran.
- Sie initiieren und leiten aktiv eigene Projekte und setzen sich engagiert für die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Bereichen ein.
- Ihre Verantwortung umfasst eine wirtschaftliche Führung des Wohnbereichs, einschliesslich der Erstellung und Einhaltung des Budget- sowie des Investitionsplans.
- Sie kümmern sich um die Personal- und Organisationsentwicklung und rekrutieren gemeinsam mit der Personalleitung neue Mitarbeitende.
- Sie entwickeln Grundlagen, um die Qualitätssicherung im Bereich Wohnen zu gewährleisten und tragen zur Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation im Bereich bei.
- Sie fungieren als wichtige Schnittstelle zu internen sowie externen Fachberatern, dem kantonalen Branchenverband INSOS sowie weiteren relevanten Stakeholdern und anderen Wohnheimen.
- Nach Bedarf führen Sie Gespräche mit Angehörigen oder gesetzlichen Vertretern oder nehmen daran teil.
Was Sie mitbringen:
Sie denken unternehmerisch, handeln strukturiert und haben ein feines Gespür für Menschen und ihre Bedürfnisse? Wenn Sie zudem Führung als Verantwortung verstehen, Orientierung schaffen und zugleich klare Entscheide treffen können – sollten wir uns unbedingt kennenlernen.
- Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung (FH) in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik sowie über eine langjährige berufliche Praxis.
- Sie bringen ausgewiesene Führungserfahrung mit und verstehen es, Menschen empathisch, authentisch und wertschätzend zu führen – auch in anspruchsvollen Situationen.
- Sie geben Ihrem Team Sicherheit und Orientierung, vertreten klare Haltungen und setzen Entscheidungen konsequent und nachvollziehbar um.
- Sie haben Freude daran, mit unterschiedlichen Menschen zu arbeiten und Ihr Team zu führen, zu fördern und in seiner Entwicklung gezielt zu begleiten.
- Ergänzend verfügen Sie über solide betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ein unternehmerisches Verständnis.
- Dank Ihrer fachlichen Kompetenz und Ihrer überzeugenden Persönlichkeit positionieren Sie sich als verlässliche, geschätzte Ansprechperson für interne und externe Anspruchsgruppen.
- Ein sicherer Umgang mit Zahlen sowie mit diversen IT Anwendungen ist eine Selbstverständlichkeit für Sie.
- Eine eigenständige, vorausschauende, verantwortungsbewusste sowie lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Was wir Ihnen bieten:·
- Ein kreatives Arbeitsumfeld, in dem Sie lösungsorientiert und eigenständig handeln sowie mitgestalten können
- Sinnstiftende Arbeit in einem innovativen Sozialunternehmen
- Ein Unternehmenskultur, die dazu beiträgt, dass Fähigkeiten sich entfalten, Wertschätzung und Vertrauen geachtet und gefördert werden
- Die Möglichkeit, sich auf fachlicher und persönlicher Ebene weiterzuentwickeln
Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben bearbeiten wir gerne in unserem Bewerbermanagementsystem. Mit wenigen Klicks ist Ihre Bewerbung bei uns. Hier bewerben
Für Fragen steht Ihnen Frau Paola Giuliani, CEO, (Tel. +41 71 913 17 17), gerne zur Verfügung.
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