So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Du konzipierst, planst und setzt unser Mitarbeitendenmagazin um – von der Themensetzung über die Redaktionsplanung bis zur Umsetzung.
- Gemeinsam mit den internen Stakeholdern evaluierst du die relevanten Themen und erarbeitest Inhalte, die die Mitarbeitenden begeistern und bewegen.
- Du greifst selbst zum Stift und koordinierst Inhalte mit Redakteuren, freien Mitarbeitenden und anderen Beteiligten.
- Du pflegst die Beziehungen zu Stakeholdern, Textern, Experten oder Grafikagenturen, die regelmässig für das Magazin schreiben oder mit denen du zusammenarbeitest.
- Bei Print ist nicht Schluss: Du denkst deine Geschichten digital weiter – für das Intranet, die Webseite oder Social Media.
- Relevante Trends erkennst du frühzeitig und du bist offen gegenüber neuen Formaten und Tools. Du integrierst diese wirkungsvoll in deine Arbeit.
Das bringst du mit
- Das Wichtigste zuerst: Printmagazine und Storytelling sind deine Welt und du kennst die Trends und Formate wie deine Westentasche.
- Ein Gespür für Geschichten und ein Flair für starke Texte und visuelle Gestaltung zeichnen dich aus. Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.
- Du bringst mindestens vier Jahre Erfahrung in der Umsetzung von gedruckten Publikationen mit und hast einen Universitäts- oder Fachhochschulabschluss in Kommunikation oder Journalismus – wir sind aber auch offen für eine vergleichbare Studienrichtung.
- Du hast Eigeninitiative und deinestrukturierte Arbeitsweise zeichnet dich aus.
- Es fällt dir leicht, dich zu vernetzen, Kontakte zu knüpfen und Beziehungen aufzubauen
Gute Argumente - typisch CSS
- Arbeite flexibel: Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
- Erfreue dein Portemonnaie: Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
- Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
- Bilde dich weiter: Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen grosszügig mit Zeit und Geld.
- Bleibe fit: Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
- Engagiere dich sozial: Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
Kontakt
Fragen zur Stelle an deine/n Führungsverantwortliche/n?
Angela Geering ist für dich da.
058 277 14 30
Fragen zum Bewerbungsprozess?
Kevin Kisungu ist für dich da.
058 277 46 59
Diese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.